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土曜日だが、会議の打ち合わせの為出社した。
出張続きで、中々時間が取れなかった事も理由の一つだが、変形労働時間制によって、年間の休日数が決められている為の土曜出勤とも言える。
当社は法定で定められた最低限の休日数しか制定していないので、社休と言われるような特別休暇は存在しない。だから、今月のようにGWで数日間も連休が続くと、振り替わりとして土曜日に出社することになる。
まあ、殆どは有給休暇で処理する事にしているが、個人的には、創立記念日とか正月・お盆などに社休を設けても良いのではと思っている。
ただ、会社の中枢を担っている現場は、予定通りに休日を消化できない実情があるので、管理部門の立場だけで土休云々など言えないのが本音だ。
 
明日はFANK〜い倶楽部決戦日。
久しぶりに練習に行った。もう体当たりしかない。